大西北网讯 近日,记者从省卫计委获悉,为了加强农村基层卫生人才培养,建立一支下得去、用得上、留得住的村医队伍,我省决定实施村医订单定向培养项目,连续10年每年从高等院校3年制专科临床医学、中医学专业在读学生或应届毕业生中,订单定向培养村医500名。这些学生毕业后,按《就业协议》到指定的村卫生室工作,服务期不少于6年。
项目规定,由县级卫生计生行政部门提出村医岗位需求,在省卫计委确定的3年制临床医学、中医学专业在读学生或应届毕业生中公开选拔,通过双向选择确定培养对象。省卫计委与培养院校签订《村医订单定向培养确认书》后,学生与提供工作岗位的县级卫生计生行政部门签订《订单定向培养村医就业协议书》。订单定向生在校期间,省财政按每人每年1万元给予补助,三年共补助3万元,其中2.7万元用于学费及生活补助,3000元用于岗前培训。专项经费拨付培养院校,学费及生活补助由培养院校按学年直接发放给学生。订单定向生上岗后按乡镇卫生院聘用人员管理,享受村医工资待遇,并为其购买企业职工基本养老保险。县级卫生计生部门要在培训、工资待遇等方面予以倾斜。乡镇卫生院缺员时,优先从订单定向培养的村医中招录。在专业技术职称评定时,同等条件下给予优先照顾;对符合家庭医生签约条件的优先纳入。订单定向培养的村医6年服务期满后,能胜任并自愿从事村医工作的,鼓励继续留任。达到村医退出条件的,享受村医退出后的有关养老政策待遇。
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