大西北网讯  6月10日，省卫生健康委下发通知，要求做好2019年全科医生特设岗位招聘计划工作。今年国家下达我省全科医生特设岗位计划指标共计150个，覆盖全省26个贫困县。

 

　　通知指出，2019年，中央财政和省级财政继续支持我省开展全科医生特设岗位计划实施工作，优先为集中连片特困地区、国家级重点扶贫开发县等贫困县乡镇卫生院招聘特岗全科医生。招聘的特岗全科医生工资收入与县级公立医疗机构同等条件临床医师工资收入水平相衔接，服务期内，特岗全科医生工资性收入每年不低于6万元。白银、天水、定西、庆阳、陇南、临夏州、甘南州卫生健康委要高度重视，精心组织全科医生特岗计划工作。全科医生特设岗位招聘工作遵循“公开、公平、竞争、择优”的原则，按照事业单位公开招聘的有关规定执行。同时，我省“两州一县”等深度贫困县，特岗全科医生招聘对象可放宽至经过助理全科医生培训合格的全科执业助理医师。要会同人社部门制定全科医生特设岗位计划工作实施方案，负责发布招聘信息、组织开展特岗全科医生招聘工作，各相关市州要于7月15日前完成人员招聘工作。招聘工作结束后，要督促指导县（区）卫生健康部门抓紧与招聘的特岗全科医生签订合同，并尽快派驻到乡镇卫生院开展工作。