西安白领2014年年终奖调查显示:七成白领没年终奖

时间:2015-01-22 08:21来源:大西北网-华商报 作者:陈琳 点击: 载入中...

  大西北网1月22日讯 年关将至,对于辛苦了一年的白领们,问题来了:忙了一年,能拿到年终奖吗?日前,国内一家大型人力资源网站针对西安地区白领推出2014年白领年终奖调查,受访的355名白领中,68%的人称2014年没年终奖,有两成白领称年终奖不到千元。

  355份有效问卷中,有18%(约63人)已拿到年终奖,有14%称企业承诺春节前发放。这两项加在一起,能拿到2014年年终奖的西安白领也仅仅占到32%,年终奖发放比例相对较低。68%的受访白领称2014年没有年终奖。

  能拿到年终奖的,对奖金满意吗?调查显示,满分为5分的前提下,满意度仅为2.22,在全国32个大中城市中排名第17位,分数相对偏低,表明西安白领对年终奖不太满意。

 

  在已拿到年终奖的63名受访者中,21.8%的人年终奖不到1000元,有29.5%的白领年终奖分布在1001-5000元之间,另外22.9%的白领年终奖金额在5001-10000元之间,18.6%的白领能拿到10001元-20000元的年终奖,只有7.3%的白领能拿到20001元及以上。

  调查发现,年终奖对白领新一年职业变动有一定影响。所有受访者当被问及是否会因为年终奖发放情况而选择跳槽时,45.4%的受访白领明确表示“会”。但也有33.4%的白领表示不会因为年终奖因素而跳槽。另外21.2%的白领表示不确定。

  年终奖怎么花?在这个多选项中,50.3%的白领选择存起来,另有43.8%的白领选择孝敬长辈。其次,购物(31.3%)和投资理财(25.1%)也是白领选择较多的使用方式。

  据该网站人力资源专家分析,年终奖的发放本身是为了激励员工新一年继续努力工作,与员工分享企业的发展成果。企业要均衡多方面的因素,年终奖或多或少都会影响员工对于一家企业的归属感和忠诚度,需要花费心思考虑。
http://news.hsw.cn/system/2015/0122/210499.shtml

(责任编辑:鑫报)
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